Forschungsarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation, Universit t Wien, Sprache: Deutsch, Abstract: Seit der J ger und Sammlergesellschaft hat sich viel ver ndert. Die Arbeit und das "Geld verdienen" unterliegt einem st ndigen Wandel. Vor der Industrialisierung war es blich, dass die Frau sich zuhause um die Kinder k mmerte und der Mann Erwerbst tig war und das Geld verdiente. Unentgeltlich arbeiteten die Frauen zuhause und k mmerten sich um das Wohl der Familie. Da der Mann f r seine T tigkeit jedoch belohnt wurde (in Form eines Gehalts), nahm seine Arbeit einen h heren Stellenwert an, als die der Frau. Lange Zeit war es selbstverst ndlich f r eine Frau nicht f r ihre Arbeit entlohnt zu werden und sich den Gesellschaftlichen Normen, Pflichten und Werten zu f gen. Einige Ausnahmen gibt es hier jedoch auch, wie Anne McClintock unter Beweis stellt mit der Geschichte von Hannah Cullwick. Denn obwohl es zu dieser Zeit, wie bereits erw hnt blich war, dass die Frau Zuhause bleibt, wollte Hannah Cullwick sich von ihrem Mann f r ihre Arbeit entlohnen lassen, und ging sp ter selber einem Beruf nach. Dies stellt jedoch eine Ausnahme dar. W hrend die Entwicklung der M nner eher linear war, denn Frauen mussten sich mehr "erk mpfen". Es dauerte sehr lange bis es Frauen m glich war, denselben Berufen nachzugehen wie M nner. Auch wenn M nner in sterreich heutzutage im Durschnitt f r dieselbe Arbeit 21% mehr Lohn erhalten als Frauen (Bundeskanzleramt), sind Frauen was das "Recht auf Arbeit" angeht, mit den M nnern gleichgesetzt. Des Weiteren, haben Frauen mit der Doppelbelastung Haushalt vs. Arbeit zu k mpfen, daher stellt sich die Frage: Wie viel Zeit bleibt einer Frau wirklich f r die Arbeit?
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