Bachelorarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Soziologie - Medizin und Gesundheit, Note: 1,7, Hochschule Coburg (FH), Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Bachelorthesis geht es um die Analyse der Chancen und Grenzen depressiv Erkrankter im Berufsleben. Dabei geht vor allem um die Rolle der Sozialen Arbeit in diesem Arbeitsfeld. Im ersten Kapitel dieser Thesis werden das St rungsbild der Depression, die tiopathogenese, die Auswirkungen der depressiven St rung und die Epidemiologie n her er rtert. Im zweiten Kapitel werden die allgemeinen Chancen und Grenzen der Beruflichen Wiedereingliederung von depressiv Erkrankten beleuchtet. Zudem wird anhand zweier ausgew hlter soziologischer Modelle eine Analysem glichkeit der Jobprofile gegeben, denn nicht immer ist eine R ckkehr in das urspr ngliche Jobprofil zielf hrend. Das dritte Kapitel beleuchtet die rechtlichen Aspekte und Verfahrensgrundz ge der M glichkeit der Umschulung und Weiterbildung im Rahmen von Leistungen zur Teilhabe, falls eine R ckkehr in das urspr ngliche Jobprofil nicht m glich ist. Im vierten Kapitel werden die rechtlichen Aspekte und Grundz ge des Verfahrens der stufenweisen Wiedereingliederung beschrieben. Damit soll im f nften Kapitel die Rolle der Sozialen Arbeit in diesem Schnittstellenbereich aufgezeigt werden und anhand eines Case-Management-Prozesses exemplarisch Einblick in das Handlungsfeld des betrieblichen Eingliederungsmanagements im Rahmen von betrieblicher Sozialarbeit geben. Ebenso wird im f nften Kapitel die Relevanz der Beteiligung der Profession Soziale Arbeit erl utert. Dies erfolgt auf Grund der Schl sselkompetenzen und der Methodenvielfalt sowie der ethischen Orientierung.
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