Eine wichtige Voraussetzung f r nachhaltigen Unternehmenserfolg ist die Aus- und Weiterbildung der eigenen Mitarbeiter. Dabei sollen Mitarbeiter zeitnah und bedarfsgerecht weiterentwickelt werden, so dass das erlangte Wissen vom Mitarbeiter 'Just in Time' angewendet werden kann. Wissen f r zuk nftige Bedarfe (Just in case) sind dagegen f r Unternehmen weniger attraktiv. Dabei ersetzt das so genannte E-Learning zunehmend klassische Lernmethoden. Diese...