Verbindlichkeit der Menschenrechte f�r transnationale Unternehmen: TNCs: Global Players oder Global Accountable Players?

By Botiagne Marc Essis

Essay aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Sonstiges, Note: keine, Ludwig-Maximilians-Universit?t M?nchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Transnationalisierungsprozess, der eines der wesentlichen Merkmale der Globalisierung darstellt, charakterisiert sich durch die Entstehung von Akteuren einer ganz anderen Natur in den internationalen Beziehungen. Diese neuen Akteure kennzeichnen sich dadurch, dass sich ihre T?tigkeit der klassischen bzw. "konventionellen" staatlichen Kontrolle entzieht. Unter diesen neuen Akteuren kommt den transnationalen Unternehmen (TNCs) eine besondere Bedeutung zu. Und zwar deshalb, weil die TNCs mit der verst?rkten Deregulierung der M?rkte und der Liberalisierung der Handelsbeziehungen seit den 80er und 90er Jahren zu Zentralakteuren der internationalen Beziehungen geworden sind. Die TNCs sind multinationale Konzerne, deren Transaktionen von globalem Ausma sind und deren T?tigkeiten einen nicht-territorial eingeschr?nkten Charakter besitzen. Sie werden deswegen zu Recht als Global Players bezeichnet. Die weltweit orientierte T?tigkeit der TNCs wird in den meisten F?llen anhand einer von Staaten unabh?ngigen Unternehmensstrategie getrieben. Obwohl die T?tigkeit der TNCs ernsthafte Tr?mpfe bez?glich der globalen Wirtschafts- bzw. Finanzbeziehungen aufweisen, kann die Tatsache, dass diese T?tigkeit eine der wichtigsten Herausforderungen f?r die internationale Gemeinschaft darstellt, keineswegs verschleiert werden. Diese T?tigkeit repr?sentiere sogar die gr? te Herausforderung sowohl f?r die Souver?nit?t der Nationalstaaten als auch f?r die internationalen Organisationen. In diesem Zusammenhang diagnostizierte Daniel Th?rer die Existenz einer gewissen Grauzone zwischen internationalem und nationalem Recht. Diese Herausforderungen betreffen n?mlich die Verbindlichkeit der Menschenrechte f?r die TNCs. Oftmals wird die T?tigkeit der TNCs wegen Menschenrechtsverletzungen, Ausbeutung bzw. menschenunw?rdiger Behandlung der Arbeitnehmer, Umweltzer

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3640206142
• ISBN13: 9783640206148
• Release Date: November 2008
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 96 Pages
• Weight: 0.30 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"