Training-In-The-Job-Konzeption f�r Auszubildende kleiner und mittelst�ndischer Unternehmen in der Region Saalfeld-Rudolstadt: Analysen und Ansatzpunkte zu einer effektiven Verbesserung

By André Köhler

Masterarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Fachhochschule Erfurt, Veranstaltung: Personalmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Konzept erm?glicht es, die Personaleinf?hrung von Auszubildenden effizienter und reibungsloser zu gestalten. Diese k?nnen so ihre fachlichen F?higkeiten schneller an die spezifischen Erfordernisse des Berufes anpassen. M?gliche positive Aspekte sind die Steigerung der Leistungsf?higkeit, die Senkung der Fluktuationsraten, sowie die ganzheitliche Verinnerlichung der Betriebskultur. Ein m?gliches Hemmnis stellt besonders bei KMU s, welche mittels des Patensystems ausbilden, der Zeitmangel des Ausbildungspaten dar. Auch ein fehlendes Bewusstsein f?r Ver?nderungen bei den KMU s kann ein Hemmnis darstellen. So sind sich viele Unternehmer den drastischen Ver?nderungen im Rahmen des demographischen Wandels noch nicht vollends bewusst. Weiterhin k?nnen wirtschaftliche und ausbildungstechnische Zw?nge die Implementierung der angef?hrten Methoden behindern. Besonders der Abstimmungsbedarf mit den Berufsschulen kann zu Problemen f?hren.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3640666895
• ISBN13: 9783640666898
• Release Date: September 2010
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 66 Pages
• Weight: 0.21 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"