Organisationale Traumabew�ltigung - innere F�hrung, Kultur und Struktur als Antwort auf Extrembelastungen der Arbeit in Einsatzorganisationen

By Martin Mayer

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich F hrung und Personal - F hrungsstile, Note: 2,3, FernUniversit t Hagen, Sprache: Deutsch, Abstract: "Traditionelle Programme organisationaler Stressbew ltigung setzen zumeist am Individuum und dessen Verhalten an. Greift dieses Vorgehen bereits der Theorie nach zu kurz, so wird dies insbesondere f r Einsatzorganisationen mit ihrem hohen Potential an am Arbeitsplatz erlebbarem Extremstress (PTSD) evident. Hier setzen Modelle der Notfallpsychologie und Psychotraumatologie an, um diesen Organisationen eine Hilfestellunug bei der Erarbeitung geeigneter Modelle und Programme der Stressbew ltigung am Arbeitsplatz zu bieten. Ziel dieser Arbeit ist es, die bestehenden organisationalen Ans tze zur Bew ltigung arbeitsplatzbezogener traumatischer Ereignisse anhand der integralen Systematik des Lehrstuhls darzustellen und kritisch zu w rdigen" (Quelle: Zitat von Univ.- Prof. Dr. J rgen Weibler: Lehrstuhl f r Betriebswirtschaftslehre insbes. Personalf hrung und Organisation)

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656107459
• ISBN13: 9783656107453
• Release Date: February 2012
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 58 Pages
• Weight: 0.19 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"