Kleine und mittelst ndische Unternehmen (KMU) k nnen sich dem immer intensiveren Wettbewerb, der zunehmenden Dezentralisierung der Unternehmensaktivit ten und der Internationalisierung sowie dem durch den demographischen Wandel zus tzlich beschleunigten Mangel an hochqualifizierten Fachkr ften nicht mehr entziehen. Umso wichtiger ist es, die High Potentials in den eigenen Reihen zu identifizieren und durch entsprechende Ma nahmen l ngerfristig an...