Hvordan deltakelse og tillit til ledere påvirker endringsvillighet [Norwegian]

by Langeland Eirik Dastol and Shellunts-Berg Christian

Denne bok tar for seg hva som far ansatte i en organisasjon til a bli positive eller negative til en endringsprosess. Med utgangspunkt i Kristiansand Kommune har Eirik Langeland og Christian Shellunts-Berg undersokt om de ansattes deltakelse i prosessen og tillit til toppledelsen pavirker de ansattes holdning til en pagaende omorganisering. Som forventet viste det seg at ansatte som hadde tillit til toppledelsen var positive til endringsprosessen...

• Format: Paperback
• Language: Norwegian
• ISBN: 3639668448
• ISBN13: 9783639668445
• Release Date: December 2014
• Publisher: Globeedit
• Length: 136 Pages
• Weight: 0.46 lbs.
• Dimensions: 0.3" x 6.0" x 9.0"