Masterarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, FOM Hochschule f?r Oekonomie & Management gemeinn?tzige GmbH, K?ln, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Master-Thesis besch?ftigt sich mit der Fragestellung, ob die Umsetzung der Leistungsorientierten Bezahlung (LOB) das angedachte Ziel - St?rkung der F?hrungskompetenz im ?ffentlichen Dienst - erf?llen kann. Um dies beurteilen zu k?nnen, werden zun?chst...