Coaching in interkulturellen Führungssituationen und Aufgabenstellungen [German]

by Werner Luksch

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: "keine", Sprache: Deutsch, Abstract: Die Globalisierung der Wirtschaft und der darin agierenden Unternehmen hat sich in den vergangenen Jahrzehnten stark weiter entwickelt. Viele Unternehmen sind weltweit im Handel, in der Produktion, mit Niederlassungen und Tochtergesellschaften rund um den Globus t?tig. Damit sind auch immer mehr F?hrungskr?fte gefordert, sich in einem internationalen Umfeld zurechtzufinden und ihre F?hrungsaufgaben in interkulturellen Situationen effektiv wahrzunehmen. Solche interkulturellen Situationen k?nnen durch eine Entsendung ins Ausland, durch die Verantwortung f?r ein globales Team oder durch die Arbeit innerhalb eines internationalen Teams begr?ndet sein. Sie treffen dabei auf Verhaltensweisen, die sie so nicht erwartet h?tten oder ihre eigenen Verhaltensweisen f?hren zu unerwarteten Reaktionen. Was im eigenen Land selbstverst?ndlich ist, kann in einem anderen Land unangemessen sein und kontraproduktiv wirken. Kultur pr?gt das Denken, F?hlen und Handeln der Menschen. Manche F?hrungskr?fte sind f?r solche kulturellen Pr?gungen und Unterschiede sensibilisiert und k?nnen sich von vornherein differenziert verhalten oder zumindest den Unterschied wahrnehmen und verstehen und sich folglich darauf einstellen. Viele F?hrungskr?fte erleben jedoch diese unerwarteten und f?r sie von der Norm abweichenden Verhaltensweisen als Irritationen, die sie zun?chst nicht richtig einordnen k?nnen. In solchen F?llen kommt es leicht zu Missverst?ndnissen und Konflikten. Einige Unternehmen haben die Kosten solcher Konflikte erkannt und bieten daher Personalentwicklungsma nahmen zu "Interkultureller Kompetenz" an. Ziel dieser Arbeit ist es, die spezifischen Vorteile eines interkulturellen Coachings als eine m?gliche Personalentwicklungsma nahme auch im Verh?ltnis und in Kombination mit anderen Trainingsma nahmen darzustellen. Dazu wird zun?chst der Begriff Kultur n?her er?rt

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656290652
• ISBN13: 9783656290650
• Release Date: October 2012
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 28 Pages
• Weight: 0.11 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"