Unliebsame Gef hle sind Merkmale konstruktiv authentischen F hrens. F hrungskr fte, die Angst erleben und reflektieren k nnen, verf gen ber Vorteile. Denn Angst ist nicht nur ein Schl ssel zur Ausbildung von Selbstkenntnis, sondern auch zur F rderung von Motivation, Zusammenarbeit und Ver nderungsbereitschaft. In der Arbeitswelt wird Angst jedoch vermieden und tabuisiert, weil sie Abneigung erzeugt und als hemmend erlebt wird. Dieser Leitfaden macht...