Он состоял из углубленного исследования организационного обучения как системной теории 21 века. Согласно Сенге, обучающаяся организация преодолевает дихотомию "индивид-организация" и становится интеллектуальной организацией, которая преодолевает трудности и открывает новые возможности. Исходя из текущего контекста инноваций, представлены основы организационного обучения, соотносимые с пятью дисциплинами вышеупомянутого автора; в результате аналитической работы был сделан выбор структурированных чтений для использования в обучении персонала или на курсах со студентами бакалавриата, посредством применения предлагаемых мероприятий, основанных на пяти дисциплинах.
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $15. ThriftBooks.com. Read more. Spend less.